为进一步加强党风廉政建设，增强新提拔和新入职干部廉洁自律意识，近日，邢衡河务局组织开展新提拔及新入职干部廉政谈话。

会议首先通报了近年来发生的典型违纪违法案例，通过“身边事”教育“身边人”，深刻剖析案例中当事人因理想信念滑坡、纪律规矩失守而滑向腐败深渊的过程，为在场干部敲响警钟。案例中，有的干部因小节失守逐步陷入贪腐泥潭，有的因违规吃喝导致严重后果，这些教训警示大家必须时刻绷紧廉洁自律这根弦。

单位领导结合工作实际，对新提拔和新入职干部提出四点要求：一是加强学习，提高认识。认真学习中央八项规定及其实施细则精神，深刻领会其内涵和要求，将其融入日常工作和生活中。积极参加单位组织的廉政教育活动，不断增强廉洁自律意识和法纪观念。二是坚守底线，不碰红线。在工作中，要严格遵守各项规章制度，公正用权、依法用权、廉洁用权。面对各种诱惑，要保持定力，坚决抵制违规吃喝、收受礼品礼金等行为。三是担当作为，履职尽责。树立正确的政绩观和价值观，把心思和精力放在干事创业上。以扎实的工作作风、积极的工作态度，认真履行岗位职责，为单位的发展贡献自己的力量，实现自身价值。四是接受监督，健康成长。要习惯在监督下工作和生活，自觉接受组织和群众的监督。虚心听取意见和建议，有则改之，无则加勉。

谈话结束后，参会干部纷纷表示，此次廉政谈话既是警示提醒，更是关怀鞭策。今后将以此次谈话为新起点，在今后工作中时刻自重自省自警自励，以实际行动践行廉洁承诺，为单位高质量发展贡献力量。下一步，邢衡河务局将持续加强对干部的日常监督管理，通过定期开展廉政教育、专项督查等方式，构建常态化廉政风险防控体系，为锻造忠诚干净担当的干部队伍提供坚实保障。（邢衡河务局 郜暖）